¿Cuánto vale una lesión de mano en la compensación al trabajador de Carolina del Norte?
En Carolina del Norte, una lesión de mano puede valer hasta $289,200 por pérdida total (200 semanas, a la tarifa máxima de $1,446 por semana). Con 25% de pérdida de uso y $1,200 de salario semanal, el pago es de unos $40,000. Es el pago que fija la ley por la lesión permanente: la atención médica y los pagos mientras está de baja van aparte.
Cómo se paga una lesión de mano en Carolina del Norte
Cada semana se paga al 66.67% de su salario semanal promedio (AWW), con un máximo de $1,446 por semana y un mínimo de $30 por semana (o su salario completo si es menor).
Si su médico califica una pérdida parcial de uso, el pago suele ser ese porcentaje de las semanas de la tabla. Una calificación del 25% equivale a 50 semanas.
Lo que cambia en Carolina del Norte
Carolina del Norte es uno de los pocos estados que incluye la espalda en su tabla de partes del cuerpo (300 semanas); una calificación de espalda de 75% o más cuenta como incapacidad industrial total. Los beneficios de la tabla y los beneficios por pérdida de salario son alternativas, y el trabajador puede reclamar el que sea mayor.
Ejemplos con cifras
| Calificación | $800 de salario semanal | $1,200 de salario semanal | $1,600 de salario semanal |
|---|---|---|---|
| 10% de pérdida de uso | $10,666.67 | $16,000 | $21,333.33 |
| 25% de pérdida de uso | $26,666.67 | $40,000 | $53,333.33 |
| 50% de pérdida de uso | $53,333.33 | $80,000 | $106,666.67 |
| 100% de pérdida de uso | $106,666.67 | $160,000 | $213,333.33 |
Calcule su pago por una lesión de mano
Compare solo importes del mismo componente y en la misma base bruta. Si la oferta incluye gastos médicos, beneficios temporales o derechos adicionales, no la introduzca aquí. El saldo descuenta únicamente pagos de ese mismo beneficio, no honorarios ni otros descuentos.
El resultado es solo el pago permanente que fija la ley. No incluye atención médica, beneficios temporales ni honorarios. Use la calificación exacta del informe médico: una calificación de una parte del cuerpo y una de persona completa no son intercambiables.
Lesiones de mano: documente la función y el miembro afectado
Identifique si el informe califica toda la mano, dedos concretos o una extremidad superior. Guarde los hallazgos de agarre, sensibilidad y destreza, y las restricciones para usar herramientas o hacer tareas repetitivas. Un dedo aislado y la mano pueden seguir reglas distintas; esta página no calcula combinaciones de lesiones.
Acuerdo (settlement) frente al pago que fija la ley
El pago legal descrito aquí y el valor de un acuerdo no son la misma cifra. Pida una propuesta desglosada que identifique los beneficios incluidos, lo ya pagado, los descuentos, la atención médica futura y los derechos que se resuelven. La posibilidad de cerrar beneficios y la aprobación necesaria dependen de la normativa estatal. Esta página no calcula el coste médico futuro ni predice el resultado de una negociación.
Consejos si el papeleo le llega en inglés
Las cartas de la aseguradora y los formularios del estado suelen estar en inglés. Guarde copia de todo, anote las fechas y pida por escrito dos cosas: su calificación de impedimento (impairment rating) y el cálculo de su salario semanal promedio (AWW). Si necesita ayuda, pregunte a la agencia estatal si tiene intérprete o materiales en español, y antes de firmar un acuerdo (settlement) consulte con un abogado de compensación al trabajador.
Carolina del Norte frente a los estados vecinos
| Estado | Cómo se paga | Máximo por pérdida total |
|---|---|---|
| Carolina del Norte | 200 semanas | $289,200 |
| Georgia | 160 semanas | $128,000 |
| Carolina del Sur | 185 semanas | $220,139 |
| Tennessee | % de persona completa × 450 semanas | — |
| Virginia | 150 semanas | $226,052 |
El "máximo por pérdida total" se aplica a las tablas de partes del cuerpo, a la tarifa semanal más alta. Compare los 50 estados y D.C.
Mientras se recupera: incapacidad temporal en Carolina del Norte
Los beneficios semanales mientras no puede trabajar siguen estas reglas:
| Tarifa semanal | 66.67% del salario semanal promedio (AWW) |
|---|---|
| Beneficio semanal máximo | $1,446 (del 1 de enero de 2026 al 31 de diciembre de 2026 (lesiones en 2026)) |
| Beneficio semanal mínimo | $30 (sube a $50 el 1 de julio de 2027 según G.S. 97-29) |
| Periodo de espera | 7 días |
| Los días de espera se pagan si la incapacidad dura más de | 21 días |
| Límite de los beneficios temporales | 500 semanas |
Calcule su cheque semanal
Supuesto: incapacidad temporal total y sin ingresos laborales después de la lesión. No calcula incapacidad parcial, pagos retroactivos, descuentos ni reglas especiales por salarios bajos. Verifique la fecha de lesión y el cálculo de salario de la aseguradora.
Preguntas frecuentes
¿Cuánto vale una lesión de mano en workers' comp en Carolina del Norte?
Carolina del Norte fija 200 semanas por la pérdida total: hasta $289,200 a la tarifa semanal máxima. Una pérdida parcial se paga en proporción a la calificación de su médico: con 25% de pérdida de uso y $1,200 de salario semanal, unos $40,000.
¿Cuál es el acuerdo promedio por una lesión de mano en Carolina del Norte?
Carolina del Norte no publica un acuerdo promedio oficial. La mejor referencia es el pago que fija la ley para su calificación: con 25% de pérdida de uso y $1,200 de salario semanal, unos $40,000. Un acuerdo puede quedar por encima o por debajo según la atención médica futura, si la calificación está en disputa y qué otros beneficios cierra.
¿Cuál es el beneficio semanal máximo en Carolina del Norte en 2026?
El beneficio semanal máximo por incapacidad temporal total es de $1,446 (del 1 de enero de 2026 al 31 de diciembre de 2026, lesiones en 2026).
¿Hay periodo de espera en Carolina del Norte?
Sí. Carolina del Norte no paga los primeros 7 días de baja, pero los paga si la incapacidad dura más de 21 días.
¿Qué ley fija estas cantidades?
N.C. Gen. Stat. §97-28, §97-29, §97-31; N.C. Gen. Stat. §97-31; §97-29, §97-30. Las fuentes oficiales están enlazadas al final de esta página.
Otras lesiones en Carolina del Norte
Ley y fuentes oficiales
Fuentes oficiales
Ley: N.C. Gen. Stat. §97-28, §97-29, §97-31; N.C. Gen. Stat. §97-31; §97-29, §97-30
- North Carolina Industrial Commission (sitio oficial, en inglés)
- ic.nc.gov/workers-compensation-claims/maximum-weekly-compensation-rates
- ic.nc.gov/ncic/pages/maxrates.html
- ncleg.gov/EnactedLegislation/Statutes/HTML/BySection/Chapter_97/GS_97-29.html
- ncleg.gov/EnactedLegislation/Statutes/PDF/BySection/Chapter_97/GS_97-31.pdf
- ncleg.gov/EnactedLegislation/Statutes/HTML/BySection/Chapter_97/GS_97-31.html
Cifras revisadas el 30 de septiembre de 2026. Los máximos cambian cada año; confirme las cifras actuales con la agencia de compensación al trabajador de Carolina del Norte.
Solo es un cálculo aproximado. Lo que usted reciba de verdad depende de la calificación de su médico, de sus registros de salario, de otros descuentos y de los términos de un acuerdo. Esta página es información general, no asesoría legal.